“Echte duurzaamheid komt tot uiting in daden. Met de strategie 'PALMBERG | Op koers' maken we duidelijk hoe we stap voor stap verantwoordelijkheid nemen voor het milieu, de mens en het bedrijf”
NICOLE EGGERT & JULIANNE UTZ-PREUSSING
Al 35 jaar lang werken we bij PALMBERG op een manier die tegenwoordig als duurzaam wordt beschouwd. Ons bedrijf vindt zijn oorsprong in een tijdperk waarin men leerde om met beperkte middelen bewust en verantwoord te economiseren. Naast onze oorsprong in zuinig ondernemen, vatten we duurzaamheid tegenwoordig veel breder op: het combineert ecologisch denken, maatschappelijke verantwoordelijkheid en economische stabiliteit. Voor ons betekent dit dat we niet alleen zorg dragen voor onze hulpbronnen, maar ook voor de mensen die voor en met ons werken, en voor de toekomst van ons bedrijf.
Met PALMBERG | Op koers volgen we het driepijlermodel van sterke duurzaamheid, bestaande uit ecologie, maatschappij en economie, en maken we deze visie tastbaar. “Op koers” beschrijft de weg die we bewust inslaan en de gebieden waarop we verantwoordelijkheid nemen. Daarbij streven we ernaar om ons voortdurend verder te ontwikkelen – vandaag en morgen.
We werken aan het terugdringen van emissies en het efficiënt gebruik van hulpbronnen. Bij de ontwikkeling van onze producten houden we rekening met een lange levensduur en reparatiemogelijkheden. Daarbij bekijken we materialen, energie en processen in hun onderlinge samenhang en pakken we die punten aan waar we concrete verbeteringen kunnen realiseren.
Bij PALMBERG staat de mens centraal. We bevorderen veilige werkplekken, opleiding en bijscholing, evenals een respectvolle omgang met elkaar. Verantwoordelijkheid betekent voor ons ook het creëren van langetermijnperspectieven – binnen het bedrijf en in de regio.
Economisch succes is voor ons geen doel op zich. Het waarborgt investeringen, banen en de verdere ontwikkeling van het bedrijf. We handelen op de lange termijn, solide en onafhankelijk – zodat PALMBERG ook in de toekomst betrouwbaar blijft.
OP KOERS
MILIEU
Klimaatverandering
Minder energie verbruiken, CO vermijden, ons aanpassen aan veranderde omstandigheden.
Verontreiniging
Geen schadelijke stoffen in de lucht, het water of de bodem brengen, afval en plastic vermijden.
Dieren & planten
De biodiversiteit behouden, leefgebieden beschermen.
Kringloop
Grondstoffen hergebruiken, afval recyclen, niets verspillen.
OP KOERS
MAATSCHAPPELIJK
Eigen medewerkers
Eerlijke arbeidsomstandigheden, gezondheid en tevredenheid, gelijke kansen voor iedereen.
Leveranciers
Ook onze partners moeten zich aan de voorschriften houden en hun medewerkers eerlijk behandelen.
Maatschappelijke betrokkenheid
Verantwoordelijkheid nemen voor de regio.
Klanten en gebruikers
Veilige producten vervaardigen, eerlijke informatie verstrekken.
OP KOERS
BEDRIJF
Bedrijfscultuur
Wij communiceren transparant en handelen verantwoord.
Naleving van voorschriften
We houden ons aan alle wetten en regels.
Bescherming van klokkenluiders
Wie misstanden meldt, wordt beschermd.
Geen corruptie
Geen omkoping, geen oneerlijke deals.
Leveranciers
Eerlijk betalen, in vertrouwen samenwerken.
mijlpalen bij Palmberg
Start van de duurzaamheids-
strategie 'Auf Kurs'
Op volle kracht vooruit: Met het eerste langetermijnplan bundelen we ecologische, sociale en economische doelstellingen voor alle bedrijfsonderdelen.
Inleiding
Rehau Return
Restanten van randband, die voorheen werden weggegooid, worden nu teruggestuurd naar het bedrijf Rehau en verwerkt tot nieuw randband. Zo ontstaat een gesloten materiaalkringloop – van oud wordt nieuw.
Zonne-energie-installatie
in fabriek 1
Met de installatie van een zonne-energie-installatie vergroten we ons aandeel in zelf opgewekte, hernieuwbare stroom.
Introductie van de 100 % recyclebare
„Organic Board“-spaanplaat
Als eerste fabrikant maken wij gebruik van „Organic Board“ – een volledig recyclebare spaanplaat die nieuwe maatstaven zet voor duurzaam kantoormeubilair
Circulaire economie voor
duurzame meubels
Het keurmerk „Möbel Zirkulär Nachhaltig“ bevestigt onze inzet voor een grondstofbesparende productie en klimaatbescherming.
Nieuwe kartonpers voor
betere recycling
Met een nieuwe kartonpers optimaliseren we de afvalscheiding en de recycling van onze verpakkingsmaterialen.
Terugname van
restanten van kunststofplaten
Een grote stap voor de gesloten materiaalkringloop: Onze leverancier neemt restanten van kunststofplaten uit onze productie terug om ze verder te verwerken.
Bedrijfspensioenregeling
ingevoerd
Met de invoering van de bedrijfspensioenregeling (loonconversie) versterken we de financiële zekerheid van onze medewerkers.
Transparantie door middel van
duurzaamheidsinformatie
Voor elk product verstrekken wij duurzaamheidsinformatie, zodat klanten inzicht krijgen in de gebruikte materialen en milieuaspecten.
Certificaat
„Meubels Made in Germany“
PALMBERG ontvangt het label „Meubels Made in Germany“, dat staat voor duurzame, regionaal vervaardigde producten met hoge kwaliteitsnormen.
Introductie
van JobRad
Wij stimuleren milieuvriendelijke mobiliteit en bieden onze medewerkers de mogelijkheid om fietsen en e-bikes te leasen.
Nieuwe fabriek voor
akoestische elementen
Met de nieuwe fabriek in Rehna breiden we onze productie uit met akoestische elementen en creëren we extra banen in de regio.
Vrachtwagenvloot omgeschakeld naar EURO 6
Ons volledige wagenpark voldoet nu aan de strenge EURO 6-emissienormen om schadelijke stoffen zoals CO₂ te verminderen.
BIFMA-
duurzaamheidscertificaat
PALMBERG ontvangt voor het eerst het BIFMA-LEVEL-certificaat, een internationaal erkende duurzaamheidsbeoordeling voor milieuvriendelijk kantoormeubilair.
Eerste elektrisch verstelbare
bureau
Met CREW CW, ons eerste elektrisch verstelbare bureau, combineren we ergonomisch werken met duurzame technologie.
Nieuwe kantine
& Autowerkplaats
De bouw van de nieuwe kantine en de eigen autowerkplaats zorgt voor betere arbeidsomstandigheden en meer eigen verantwoordelijkheid bij het onderhoud.
Familiefeest voor
medewerkers
Met ons eerste familiefeest zetten we een signaal voor saamhorigheid en bedrijfscultuur – een evenement dat tot op de dag van vandaag een traditie is.
Certificering
Quality Office
Onze reis begint met de oprichting van PALMBERG. Vanaf het begin zetten we met het bureau „Introtec“ in op functioneel en duurzaam kantoormeubilair – een basis voor duurzame werkomgevingen.
arbeidsveiligheidsmanagement
ingevoerd
Met de invoering van het arbeidsveiligheidsmanagementsysteem OHSAS 18001 geven we een duidelijk signaal af wat betreft de gezondheid en veiligheid van onze medewerkers.
Eerste eigen
kantine
Onze eerste kantine wordt gebouwd. Een volgende stap op weg naar een betere werkomgeving voor onze medewerkers
Invoering van kwaliteits-
en milieumanagement
Met de certificering volgens ISO 9001 (kwaliteitsmanagement) en ISO 14001 (milieumanagement) leggen we de basis voor een duurzame, efficiënte en milieubewuste productie.
Ons eerste eigen
bureausysteem
In samenwerking met OMT ontstaat ons eerste eigen bureausysteem – een mijlpaal voor innovatie en kwaliteit „Made in Germany“.
Blauer Engel voor duurzame
materialen
PALMBERG is een van de eerste bedrijven in de branche die het milieukeurmerk „Blauer Engel“ heeft ontvangen, een bewijs van emissiearme en milieuvriendelijke materialen in de productie
GS-keurmerk voor
productveiligheid
Onze reis begint met de oprichting van PALMBERG. Vanaf het begin zetten we met het bureau „Introtec“ in op functioneel en duurzaam kantoormeubilair – een basis voor duurzame werkomgevingen.
Oprichting &
eerste bureau
Met de oprichting van PALMBERG begint onze reis. Vanaf het begin zetten we met het bureau „Introtec“ in op functionele en duurzame kantoormeubelen – een basis voor duurzame werkomgevingen.
Hoe we duurzaamheid bij PALMBERG concreet in de praktijk brengen – lees er meer over.